从2月23日开始，南桐公司工会、团委组织广大员工、团员青年有序开展“践行二十大、共谋新发展”“七个一”系列活动，以确保学习贯彻落实党的二十大精神在南桐公司落地见效。

开展一次“勇当生力军”大宣讲。邀请专家学者组成 “青年讲师团”、“青年大讲堂”到各单位团员青年中开展主题式、互动式、实践式宣讲活动，引导团员青年坚定信念跟党走、建功立业新时代。

开展一次“转变观念”大讨论。组织广大工会、团干部围绕集团“四个重塑”，如何转变观念、提振士气、激发活力、维护权益、服务民生开展大讨论和献计献策活动。

开展一次“特色”劳动竞赛。围绕安全生产、经营管理、转型发展，开展一次“安全生产比好、经营管理比效、转型发展比质、项目建设比优”的特色劳动竞赛活动，充分调动广大职工的积极性和创造性，确保完成南桐公司全年各项工作目标任务。

开展一次“永远跟党走”知识赛。引领干部职工围绕集团和南桐公司改革，心往一处想、劲往一处使，一步一个脚印落实好集团、南桐公司的重要决策部署和重点工作目标任务。

开展一次“建新功”演讲赛。讲好南桐故事，展现南桐人在深化改革、转型发展中履职尽责、勇立潮头建功的感人事迹。

开展一次“颂读新时代”朗诵赛。通过朗诵红色经典文章、诗歌，坚定理想信念、汲取奋进力量，引导员工积极投身改革、共谋发展、共创未来的信心决心。

开展一次“青春勇担当”征文赛。展示新时代青年人的新变化、新风采，讲述广大青年在集团和南桐改革中的青春感人故事。

据悉，这次系列活动从2月下旬开始至今年9月结束，每个活动均落实了牵头部门和时间节点，以保证活动主题突出、形式多样、内容丰富，提振广大员工的精气神，展现员工的新风采、新面貌。（文/ 方恒伦）